Vilka är vi
Vi är Mestro – ett företag som arbetar med energiuppföljning även om vi tycker den beskrivningen lämnar mer att önska. Vårt sikte är fäst vid fastighetsbranschen och dess resa mot en mer hållbar framtid. Varför fastighetsbranschen? Denna jätte till verksamhet står för lite drygt 40% av landets energianvändning och 20% av dess utsläpp. Det finns därför ingen väg mot våra hållbarhetsmål utan en mer effektiv fastighetsbransch – en bransch vi vill revolutionera genom effektivisering.
Detta gör vi genom vår produkt: Mestro Portal.
I Mestro Portal samlas alla våra kunders energidata in, analyseras och visualiseras – detta för att erbjuda kunden full förståelse för överflödig energianvändning. Vi profilerar oss genom vårt närmaste obegränsade antal integrationer och ett API som får många andra verksamheter att framstå som om de utvecklades under Flintstone-eran. Vår produkt har bara ett värde om den data vi arbetar med håller en hög nivå, därför är just datakvalitet ett av våra viktigaste ledord.
En kund som genom användningen av Mestro Portal identifierar ett område med förbättringspotential, kan genom vårt ekosystem av partnerskap också assisteras med sin optimering. Mestro Portal är ett väsentligt verktyg för fastighetsbolagens hållbarhetsrapportering, en rapportering som i slutändan kommer avgöra om de kan ansöka om grön finansiering; Detta är något vi vill. För utan hållbara investeringar i fastighetssektorn är hållbarhet på ett samhällsplan mest ett fint ord.
Vem är du
Du är förhoppningsvis vår nästa frontend-utvecklare, men din kompetens är bara halva kakan.
Likt så många fina berättelser i sagoboken Tech, grundades Mestro i ett garage för snart 20 år sedan. Detta innebär ett antal saker men den kanske viktigaste är att vi vuxit med vår egen produkt. Mestro har inte köpts upp och rekonstruerats, det har byggts från botten upp och kommer fortsätta göra så tills vi når vårt mål: ett hållbart Europa.
Med andra ord präglas Mestros resa av ett självledarskap och en äganderätt, där det första inte kan existera utan det andra. Självledarskapet innebär att du vågar ta höjd och ansvara för utvecklingens riktning. Det kontinuerliga ägarskapet definieras av vilja pusha framåt, att ha en vision, att komma med idéer. Idéer om vad både produkten och plattformen behöver. Vi letar med andra ord efter dig som värderar den höga takhöjden men också förstår ansvaret av att fylla den.
Vår produkt är nämligen modern och kommer vara aktuell i många år framöver. Men att fortsätta utvecklas kräver att du är någon som fokuserar på nyutvecklingen av produkten. Vi är ett av de större bolagen inom vårt fält. En anledning till detta är att vi lagt stort fokus på utvecklingsmiljön. Tyvärr ser vi att detta inte alltid är en självklarhet.
Vi optimerar miljön i vilken produkten utvecklas och vi hamnar inte efter för vi vill och måste alltid ligga i framkant. Du ska som utvecklare aldrig behöva tänka, ”kan jag verkligen använda det där?” Vi letar efter dig som inte ser en hög utvecklingstakt som något läskigt utan för vad det är: spännande och utvecklande.
Vi behöver nog inte övertyga dig, exemplen är många på företag som rekryterar för lättvindigt. Som utvecklare ser vi en braindrain på arbetsplatser och i produkter där alla utvecklare byts ut vartannat år. Vi som jobbar på Mestro har varit här ett tag och kommer stanna – därför erfarenhet bygger på informerade perspektiv. Vi är inte bara intresserade av att lösa en task, vi är intresserade av framtidens krav och det är du med. För det finns inget bättre än stoltheten av att ligga i framkant.
Vad vi ska göra tillsammans
Många utvecklare får bara släcka bränder – göra saker på beställning. På Mestro är vi våra egna arkitekter. Vi hittar våra egna rutiner och har således det yttersta ansvaret för hur vi i slutändan implementerar utvecklingen. Vi ska se till att plattformen är enhetlig, man ska kunna gå in vart som helst och känna sig hemma. Det ska aldrig kännas som att det skrevs för tio år sedan. Det ska kännas som att vi ligger 10 år före konkurrensen.
När detta fungerar är gränserna för vår gemensamma utveckling få. Mestro används i dagsläget i 13 länder. Och vi har bara börjat.
Du kommer bli en del av ett team där vi tillsammans, ja, förändrar världen. För i vår kärna bor övertygelsen om att hållbarhet är en existentiell fråga och om du vill bygga en bättre värld gör du inte det genom att angripa branschen ansvarig för 1% av utsläppen. Du gör det genom att närma dig branschen som står för 20%.
Energikrisen gjorde energi till ordet på allas läppar. Detta har lyft vår verksamhet och målen vi vill uppnå. Därför kommer du inte bara hamna i ett visionärt bolag, du kommer arbeta i mitten av en av vår tids viktigaste frågor.
